Ford
350 ingenieros recontratados
Confió el diseño y control de calidad a la IA y despidió ingenieros veteranos.
El resultado: lideró los recalls en EE.UU. en 2026 (51 llamados a revisión, más de
11 millones de vehículos) y tuvo que recontratar, contratar o promover a 350
ingenieros con experiencia para corregirlo.
TechCrunch ·
Bloomberg — junio 2026
Klarna
~700 puestos sustituidos por IA… y reversa
Reemplazó el trabajo de unos 700 agentes de atención al cliente con un asistente de
IA (2022–2024). Su CEO, Sebastian Siemiatkowski, admitió que el resultado fue de
"menor calidad" y volvió a contratar personas para la atención al cliente.
Forbes ·
declaraciones a Bloomberg — mayo 2025
IBM
Automatizó RR.HH., pero contrató más gente
Su agente AskHR automatizó el 94% de las tareas rutinarias de RR.HH. y reemplazó
cientos de puestos, pero el empleo total de IBM aumentó: el ahorro se reinvirtió en
contratar más programadores y vendedores, según su CEO Arvind Krishna.
The Wall Street Journal ·
Entrepreneur — mayo 2025
Ninguna de estas empresas fracasó por usar IA. El costo vino de sustituir criterio y experiencia sin metodología, control de calidad ni plan de transición.